Manajemen Sumber Daya Manusia

Dalam peraturan dunia bisnis saat ini, para manajer di setiap unit kerap berhadapan dengan berbagai permasalahan yang berkaitan dengan sumber daya manusia, baik berupa perekrutan, optimasi, efisiensi, efektivitas, sampai loyalitas. Dari kacamata tersebut, buku ini berusaha mengupas berbagai hal yang berkaitan dengan sumber daya manusia dengan tujuan memberikan para manajer kemampuan untuk mendiagnosis dan merencanakan untuk kemudian menelurkan solusi aplikatif yang sesuai dengan isu-isu sumber daya manusia yang mereka hadapi. *** Persembahan penerbit Kencana (PrenadaMedia)

  • ISBN 13 : 979148676X
  • ISBN 10 : 9789791486767
  • Judul : Manajemen Sumber Daya Manusia
  • Pengarang : Sutrisno,   Edy,   Dr. Edy Soetrisno,   M.Si,   M.Si,   M.Si,   M.Si,  
  • Penerbit : Kencana
  • DDC : 658.3
  • Klasifikasi : 658.3
  • Call Number : 658.3 DR. m
  • Bahasa : id
  • Edisi : cet-4
  • Penaklikan : x, 244 hlm.; 23 cm
  • Halaman : 280
  • Halaman : 280
  • Google Book : https://play.google.com/store/books/details?id=OhZNDwAAQBAJ&source=gbs_api
  • Ketersediaan :
    01.2123266
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123265
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123264
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123263
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123262
    (PNJ-001-00072379) Dipinjam sampai 04-04-2018 pada Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123261
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123260
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123259
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123258
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    01.2123257
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901612
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901611
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901610
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901609
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901608
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901607
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901606
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901605
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901604
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21901603
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648722
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648721
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648720
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648719
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648718
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648717
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648716
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648715
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648714
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar
    0001.21648713
    Tersedia di Perpustakaan Utama UIN Mahmud Yunus Batusangkar

Dalam peraturan dunia bisnis saat ini, para manajer di setiap unit kerap berhadapan dengan berbagai permasalahan yang berkaitan dengan sumber daya manusia, baik berupa perekrutan, optimasi, efisiensi, efektivitas, sampai loyalitas.